Marc Pedersen reflexiona sobre el «desafiante mercado norteamericano» tras la salida de Better Collective
El exdirector ejecutivo de Norteamérica ha renunciado a su puesto en la filial.
Puntos clave:
– Pedersen había estado con Better Collective desde su creación en 2007
– Lideró la estrategia de fusiones y adquisiciones cuando la filial se trasladó al mercado norteamericano
Marc Pedersen ha analizado algunos obstáculos y logros memorables a lo largo de casi 18 años en Better Collective, seis de ellos como director ejecutivo de Norteamérica.
En su anuncio, compartió: «No es ningún secreto que el mercado norteamericano resultó ser más desafiante de lo que esperábamos inicialmente. Eso hace que me sienta aún más orgulloso de lo que nuestro equipo ha logrado. «
La empresa danesa de medios deportivos y filial de la industria del juego se expandió al otro lado del Atlántico cuando se anuló la PASPA en 2018.
Inmediatamente después de la decisión, Pedersen tomó la iniciativa en la estrategia de fusiones y adquisiciones: «El crecimiento orgánico nos había llevado lejos», reflexiona, pero esto marcó una nueva fase para BC.
Desde entonces, la división norteamericana ha ampliado su cartera bajo su liderazgo con la adquisición de VegasInsider, RotoGrinders, Action Network y Playmaker, entre otras.
Es bueno saberlo: además de su imperio mundial de deportes electrónicos y medios deportivos, Better Collective adquirió una participación mayoritaria en Mindway AI en 2021, una empresa derivada de la Universidad de Aarhus en Dinamarca que desarrolla herramientas de inteligencia artificial como soluciones de juego más seguras
Pedersen observa con orgullo la transformación que supervisó, pasando de 260.000 dólares en ingresos en 2018 a más de 100 millones de dólares cada año desde 2022.
Trabaja en Better Collective desde 2007, momento en el que ocupaba el cargo de gerente de mercados escandinavos.
Pedersen ha informado de su propia salida, que se formalizará tras un período de licencia de jardinería, aunque aún no se han anunciado sus próximos pasos ni los de la empresa.
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